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潍坊市潍城区深入推进新时代文明实践志愿服务工作

2019-04-12

来源:山东文明网 作者:王 琳

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开展新时代文明实践志愿服务活动

  深化机制建设,强化队伍打造,构建完备的文明实践志愿服务工作体系

  完善志愿服务体系。制定《潍城区新时代文明实践志愿服务实施方案》,区级成立了区新时代文明实践志愿服务总队,设立了理论宣讲、文学艺术、科技培训、教育服务、崇文尚德、法律普及、体育健身、医疗卫生等8支以党校教师、机关干部、社科理论人才、道德模范、义务宣讲员等为志愿者的区级文明实践志愿服务分队;各街道(开发区、管理区)实践分中心参照区里模式,结合本地实际,成立了9支新时代文明实践志愿服务分队;各实践站也成立了以村居干部、身边好人、五老志愿者、返乡大学生等为成员的村居文明实践志愿服务小队。逐步形成了“党员干部讲政策、专家学者讲理论、先进模范讲故事、普通群众讲体会”的分工明确、措施有力的文明实践志愿服务格局。

  强化志愿服务培训。在实践队伍建设上既要求广泛吸纳,又注重严格把关,优化整合各类资源,积极发掘各类人才,不断强化培训管理,打造高质量的文明实践志愿服务队伍,让他们紧紧团结在党的周围,成为新时代文明实践工作的主力军。区实践中心采取任务分配和承接竞标的模式,帮助各志愿服务队设计实践项目,对如何招募志愿者、管理志愿者、制定实践计划进行系统培训。完善了区、街、村(居)“三级”实践培训机制,区新时代文明实践中心负责指导培训街道(开发区、管理区)新时代文明实践分中心志愿服务队伍建设各项工作,街道(开发区、管理区)新时代文明实践分中心具体指导村居新时代文明实践站志愿者的学习提升,形成一级带一级、层层抓落实的立体化实践培训机制。截至目前,全区各级实践志愿者参与培训8000余人次。

  实施考核评价管理。建章立制,创新网络评价体系建设,通过中国志愿者网加强对实践质量和效果进行审计考核,对志愿服务的内容、时长形成记录,作为对各志愿服务队评先树优和经费保障的依据。采取积分制管理,定期通报各专业分队、各部门单位新时代文明实践志愿服务开展情况。同时各实践站也对参加人员、实践人员实行积分登记,持续组织开展优秀新时代文明实践志愿服务典型评选表彰活动。同时,利用线上线下进行广泛宣传,形成你追我赶、共同进步、弘扬正气、共促文明的浓厚氛围。

 

  创新“菜单化”志愿服务机制,推进文明实践工作常态长效

  潍城区新时代文明实践中心统一协调调度,采取“菜单化”管理,按照“派单与点单相结合、任务与志愿相结合、线上与线下相结合”的模式,保证全区新时代文明实践志愿服务常态长效。

  “制单”网络化。利用“全国志愿服务信息系统”,加强新时代文明实践志愿者招募、志愿服务项目发布、志愿服务活动记录等工作,实现新时代文明实践志愿者注册、活动发布、资料存档、管理考核信息化。每个专业分队结合自身职能设计志愿服务项目,形成志愿服务“菜单”,上报区新时代文明实践志愿服务总队。区新时代文明实践志愿服务总队汇总各分队提报项目,形成“总菜单”,截至目前,已发布两批志愿服务项目,共计139个,印制了志愿服务项目单和“点单”海报,发放到全区254个村居,方便基层点单。在“全国志愿服务信息系统”“我的项目”进行发布。同时,不断充实“菜品”,让“菜单化”服务模式更接地气、有活力。

  “点单”简易化。村居新时代文明实践站根据群众需求,在区实践中心“总菜单”中点单,通过所属实践分中心与区实践中心联系,区实践中心根据时间地点进行派单,协调相关志愿组织与需求实践站联系。截至目前,110余个村居进行了点单,区委党校、区教体局、区司法局、区卫健局、区文旅局等16个部门进行派单130余批次,

  “派单”程序化。各志愿服务分队按照任务要求和所属项目需要,提前向区总队提出申请,由区总队与街道(开发区、管理区)联系,确认服务村居后,在“全国志愿服务信息系统”发布项目,由专业分队组织志愿者报名,区总队将进行审核,并通过电子邮件或电话等形式下发通知派单。

  “考核”专业化。志愿服务结束后,由村(社区)新时代文明实践站管理员逐级上报活动内容和现场照片,由街道(开发区、管理区)分队联络员填写《潍城区新时代文明实践志愿服务活动记录》统一上报区总队,区总队为每名志愿者确认服务时长。截至目前,90余个村居进行了点单,区委党校等16个部门进行派单100余批次,为群众带来了丰富的精神文化食粮。

开展“校地联合”新时代文明实践志愿服务

  深化项目运作,创新开展“校地联合”新时代文明实践志愿服务

  在市委宣传部、市文明办精心指导和支持下,潍城区发挥辖区高校聚集优势,率先探索“新时代文明实践志愿服务高校联盟”模式,开展“高校资源共享,地方保障落实,院系村居同创”校地联合新时代文明实践志愿服务,通过组织高校教师、在校大学生深入村居基层开展志愿服务活动,为基层群众提供科学实用、形式多样的文明实践活动。截止目前,已经有8支志愿服务队进入村居开展健康知识宣传、预防诈骗讲座、关爱孤寡老人等文明实践活动,参与在校大学生60人次。

  校地结合深挖资源。科学设计志愿服务项目是推进新时代文明实践中心建设的关键。区新时代文明实践中心、山东科技职业学院、望留街道党工委三方联合,以策划“接地气”“受欢迎”“可持续”的志愿服务活动为目标,深入基层村居文明实践站(所)开展志愿服务专题调研,以群众需求为导向,结合系部学科特点,收集宣传教育、便民利民、扶贫济困、环境维护、文体娱乐五大类项目130余个。经过认真审核筛选,汇总教师讲座类课程38个,学生服务类项目34个,由区新时代文明实践中心编印《潍城区新时代文明实践志愿服务项目单(第二批)》,正式向全区254个村居发布,为各村居提供新鲜可口的志愿服务“大餐”。

  相互配合打造平台。以山东科技职业学院各系部为基础,成立了以系部党总支书记为队长的11支“潍城区新时代文明实践山东科技职业学院志愿服务队”;各系部按照自身实际和项目(课程)设置成立了由项目负责人和指导教师为队长的若干志愿服务小队。望留街道党工委在辖区选择交通便利、基础设施完善的首批11个村居,建设了“山东科技职业学院志愿服务站”,做为第一批高校新时代文明实践志愿服务项目落地村居,为项目落实提供服务和支持。

  强化培训提升水平。为保障高校新时代文明实践志愿服务活动常态化运行,潍城区新时代文明实践中心、山东科技职业学院联合组织各系部志愿服务队队长、参与项目设计和实施的300余名师生,以及各街道(开发区、管理区)宣统委员和望留街道村居实践站(所)专管员,开展了“新时代文明实践志愿服务专题培训”。对活动的方式、内容和工作要求等方面进行了培训,对参与志愿服务活动的师生和村居专管员提出了明确的要求,确保新时代文明实践志愿服务工作保持常态长效。

  系村对接共享共建。为推动新时代文明实践志愿服务尽快落地实施,组织召开了系部志愿服务队队长和首批落地村居书记对接交流座谈会。公布首批志愿服务项目和对接村居实践站名单,各队队长(系部党总支书记)和村居支部书记面对面进行了交流,实现了“供”“需”双方无障碍对接,共同协商项目实施的具体时间和内容,以及村居实践站前期准备工作,为下步志愿服务项目的实施和运行提供了保障。

  潍城区新时代文明实践志愿服务工作的有效开展,“菜单化”志愿服务模式的推广,为基层居民群众带来了丰富的精神文化食粮,产生了实实在在的效果。一方面调动起了志愿者的积极性,特别是积分制管理等举措,让广大志愿者有干劲、有活力。另一方面,“校地联合”志愿服务模式不仅加强了村居与高校的联系,更让高校广阔的文化资源有效推广,惠及更多民本民生,广大基层群众足不出户便享受到了各类志愿服务,得到了学习提升,丰富了内涵修养,提升了境界水平,让党组织的凝聚力、向心力进一步增强。(文/图 潍坊市文明办)

责任编辑:王琳

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